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材料利用率直接反映工業(yè)企業(yè)制造業(yè)的先進(jìn)程度,利用率高則說明企業(yè)制造業(yè)先進(jìn),反之,說明制造業(yè)落后。針對一個(gè)成熟而定性的產(chǎn)品零部件,其凈重固定不變,要提高材料利用率只能降低材料消耗定額,材料消耗定額便是衡量材料利用率高低的重要指標(biāo),也是工業(yè)企業(yè)考核產(chǎn)品經(jīng)濟(jì)成本的一項(xiàng)重要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
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勞動(dòng)定額作為企業(yè)對職工勞動(dòng)量考核的重要手段和重要基礎(chǔ)性工作,是企業(yè)實(shí)施工資分配、職工獲得勞動(dòng)收入的重要依據(jù)。但在一些企業(yè)里,它不是在崗位測評的基礎(chǔ)上科學(xué)合理地確定勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn),而僅僅是以獲得高利潤的目的,在此基礎(chǔ)上制定的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)。這種讓職工加班加點(diǎn)才能獲得基本工資的行為,實(shí)則變相侵犯了勞動(dòng)者取得勞動(dòng)報(bào)酬的合法權(quán)益。本文從引起勞動(dòng)定額過高的原因、勞動(dòng)定額的現(xiàn)狀、勞動(dòng)定額對工資分配作用等幾個(gè)方面分別做了介紹。